Как найти работу в Австрии, не упустив важные особенности? Условия трудоустройства и получение необходимых разрешений

Работа в Австрии для русских, белорусов и украинцев и граждан Молдовы – это не только возможность получить длительный и стабильный доход, но и жить в спокойной стране, которая надежно защищена от серьезных конфликтов и гарантирует всем своим гражданам приемлемый уровень заработка и материального достатка, а также социальной защищенности. Если вы решили трудоустроиться, то способов сделать это существует несколько:

Способы поиска работы

1. специальные трудовые агентства, занимающиеся трудоустройством и имеющие банк вакансий;
2. самостоятельный поиск работы
3. обратиться к помощи интернета и наиболее популярных веб-ресурсов, на которых предлагаются возможные варианты работы.

Если вы решили обратиться в агентство, то здесь уже имеется база интересующих вас профессий. Вам будет достаточно лишь выбрать заинтересовавший вариант – по уровню оплаты, отдаленности от дома, рабочему графику или же по другим серьезным причинам. Другим перспективным способом найти работу по душе будет интернет – работодатели часто размещают здесь объявления о необходимости принятия работников в штат.

Можно и просто порасспрашивать знакомых – они могут точно рассказать об условиях, достоинствах и недостатках той или иной работы. После нахождения работы, вам придется подать заявление на получение австрийской визы, а разрешение на работу отсылает ваш будущий работодатель. Не надо забывать, что вам понадобится и толково заполненное резюме, в котором будут иметься ваши отзывы с предыдущих мест работы и наличие определенного опыта.

Важно! В процессе поиска работы важно обратить внимание на отзывы работников, а также постараться узнать, насколько уважаема привлекшая вас компания и обратить внимание на уровень зарплаты – если он слишком высок, но не требует специальных навыков, можно задуматься о его надежности.

Востребованные профессии, вакансии, зарплаты и условия

Знание немецкого языка в поиске работы обязательно – это поможет вам быстрее адаптироваться к новым условиям и яснее понимать собственные обязанности. Среди наиболее популярных профессий, которые требуются повышенным спросом в Австрии, можно выделить следующие:

• токари и квалифицированные фрезеровщики;
• технический персонал в области машиностроения;
• профессиональные кровельщики;
• инженеры-электрики;
• монтажники или медсестры.

Важно! Если вас интересуют высокооплачиваемые вакансии в Вене или Тироле, других крупных городах Австрии, то обязательно понадобятся специалисты с высшим техническим образованием, наличием знаний в области информатики и естественных наук. Врач с большим опытом работы смело сможет рассчитывать на работу в респектабельных клиниках столицы.

Зарплаты в Австрии

Уровень зарплат в Австрии довольно высокий:

• минимальные месячные зарплаты – от 1200 евро;
• квалифицированные специалисты с большим опытом – от 1500 до 2000 евро;
• сотрудники престижных рабочих мест – уровень зарплат достигает 4000-5000 евро.

На практике, найти достойную работу русским в Австрии довольно-таки сложно, поэтому приезжие часто устраиваются на сезонную работу или же нянями, домработницами, сторожами, на строительство ил в подсобные хозяйства.

Уровень безработицы в Австрии очень низок, он составляет всего лишь мизерные 7% среди активного и трудоспособного населения, а по сравнению с русскими, большие шансы на хорошее место имеют приезжие из Восточной Европы – отличие от большинства русских, им не требуется дополнительно получать разрешение на работу и ожидать соответствующего решения.

Стажировка

В условиях жесткой конкуренции в сфере работы, в Австрии можно устроиться на стажировку в заинтересовавшее вас место, чтобы полноценно продемонстрировать собственные знания и умения – это может быть сфера торговли, строительства, недвижимости. Если вы будете последовательно развивать знания языка, обычаев и традиций Австрии, то в дальнейшем на вас обязательно смогут обратить внимание самые уважаемые работодатели.

Чтобы пройти стажировку, некоторые организации могут обязательно потребовать у вас наличие подтверждения о вашем образовании, если ваш документ о получении образования получен на территории бывшего СССР или же в современных суверенных государств, но это может быть необязательно и по желанию хозяина предприятия.

Как получить рабочую визу и разрешение на работу

Наличие разрешения на работу – обязательное условие вашего длительного трудоустройства. Жители Восточной Европы успешно избегают подобной процедуры и вполне смогут рассчитывать на прямое сотрудничество с работодателем. Срок разрешения бывает различным:

• до 1 года;
• сезонное разрешение исчерпывается 6 месяцами;
• от 4 до 6 месяцев – на время пребывания в Австрии в длительных командировках;
• постоянное – оно выдается сроком на 2 года, но для его получения необходимо прожить на территории Австрии в течение 52 недель;
• особый вид разрешения – для его получения необходимо вступить в брак с гражданином Австрии или же прожить на территории Евросоюза более чем 8 лет.

Для получения необходимого документа, соискателю обязательно придется предоставить следующие наименования бумаги:

• действующий загранпаспорт;
• наличие адреса постоянной прописки;
• страховое свидетельство;
• государственный документ, свидетельствующий о наличии у вас соответствующей квалификации;
• для желающих трудоустроиться в стране студентов – вид на жительство в Австрии.

Обратите внимание!

Австрийские разрешения выдаются гражданам в течение одного месяца со дня получения соответствующего пакета документов и различается по цвету – наиболее квалифицированными работниками считаются счастливые обладатели красно-белых и голубых бланков. Они для работодателей гораздо более привлектаельны в качестве работников – остальным же придется рассчитывать только на неквалифицированное сотрудничество!

Особенности трудоустройства и требования к соискателю

Основными факторами, которые оказывают воздействие на получение работы будут следующие требования:

• наличие высшего образования;
• правильно заполненное резюме, в котором детально расписываются ваши достоинства и послужной список;
• желательно быть молодым специалистом в возрасте до 35 лет;
• не иметь серьезных хронических заболеваний, а также не находиться в международном розыске по обвинению в тяжких преступлениях
• обладать богатым опытом работы.

Необходимо знать!

Соискатели работы из России в Австрии имеют возможность получить два вида разрешений на работу -красно-белое или голубое. Если оно отсутствует, то в течение полугода предстоит заниматься низкоквалифицированной работой. Для потенциальных сотрудников имеется специальная система баллов, согласно которой можно найти более серьезную работу:

• наличие специального профильного образования от 20 до 30 баллов;
• большой опыт работы по специальности – по 2 балла за каждый проведенный год работы, но не свыше 10 баллов;
• обладание знанием различных языков, которое подтверждено сертификатами в международных тестах – владение профессиональным немецким либо английским языком на базовом уровне принесёт потенциальному сотруднику 10 баллов, на более продвинутом — 20 баллов;
• возраст – для специалистов младше 30 лет дается 20 баллов, моложе 40 лет дается 10 баллов.